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　　在与顾客沟通过程中首先要求语言表达能力要有一定的专业性，特别在产品、技术等专业领域内，语言表达要充分结合行业术语体现出专业性，语言清晰，正确语句表达完整，语言表达要富有艺术性和感情性，说话温柔体贴。美容行业是个典型的服务行业，所以在招聘的时候态度好也是老板的主要对象。在面试时员工就是一面美容美发店得镜子，如果顾客看到你的员工形象很差，谁还会在来你的美容美发店？在招聘的同时对员工的文化道德修养方面要求不会太高，因为美容行业的起点本身都非常低，但是也不能过低，最好是经过相应的本行业专业训练，达到相应的学历要求。同时，这也是反映应聘人员工作能力的一个标志，也为以后的培训奠定了一个良好的基础。

　　很多美容美发店加盟商为了能够很好的帮助到自己的加盟商，对自己的美容导师都会进行核心内容的培训，美容导师也会根据自己需要下店加盟店的要求，结合加盟商的实际情况制定一些合理的培训计划。事实上美容导师职能需要能够充分的表现在培训的引导力上，在日常生活中，美容导师必须要要紧跟美容时代，不断的学习新的美容专业知识来武装和充实自己，使自己能够充分的掌握销售知识、培训技巧、产品知识、技术手法、美容美发店促销以及美容美发店诊断等相关的技巧。这样一来，美导老师就能够更好的帮助到加盟商，给予他们规范的技术指导。